抱負可能會是研發出新產品的那種驚喜,也可能是能夠給消費者帶來更先進科技體驗的這種成就感,如果只談錢,真的是沒意思了。」
陳瀟說這話是有原因的,因為但凡事長天科技的工作人員,對自己的工作有信心,對長天科技有信心,就算目前員工手中的待遇比起全球頂級的科技公司肯定會有差距,但員工手中的員工股份,拿個5年10年的,那都是一筆巨額財富。
陳瀟始終堅信,長天科技的工作人員特別是技術人員,是絕對不會缺錢的,如果長天科技的某個技術人員是因為錢而捨棄這一份工作,跳槽到海外的某些科技公司,那麼這類有員工早一點離開對公司還是有好處的。
聽陳瀟這樣一說,王翔總算是明白了。
比起剛剛成立的長天科技,此次的長天科技早就有底氣去應對人員的流失。
而且長天科技有一系列的政策去避免這種情況的發生,以薛曉楓為例子。
薛曉楓目前手中有長天科技下屬子公司悅動互聯10萬股,目前悅動互聯的股票價格是65塊錢,雖然員工持股沒有解禁,不能夠在市場上買賣,賬面上的總價值也有650萬。
很多財經和股票專家,認為悅動互聯在未來3年股票突破200塊是大概率事件,200塊錢10萬股也就是2,000萬。
再加上悅動互聯每年是要增資擴股的,所以薛曉峰手中的股票數量是會慢慢增長的。
但如果是薛曉楓不是正常的從公司退休,而是跳槽,那麼他手中的股票將會被公司無倉的全部回收,薛曉峰一毛錢都拿不到。
當然從目前英特爾開出的薪酬來看,年薪3000多萬,比其薛曉楓所有的工資加獎金以及股票都還要多。
但是陳瀟能夠肯定,時間軸拉長,有些公司和有些人是要後悔的。
王翔和陳瀟商量之後,覺得這件事情雖然長天科技管不着,但是也要敲一敲警鐘。
王翔得到成效的命令之後,返回了江州。
當天晚上「瘋狂挖人,英特爾到底是何居心?」這一篇數萬字的評論文章寫了被長天科技的御用寫手給寫了出來。
不過這篇文章還沒有發表,王翔還在等待着陳瀟的命令。
王翔走後屈萍趕緊過來匯報工作。
可能是內容實在太多,也沒有辦法用語言描述,屈萍直接把陳瀟拉到了實驗室。
實驗室里各種聯合菌落按照種群和試驗階段的不同真正體現的擺放在那裏。
屈萍直接把陳瀟拉到一個編號為c1751的實驗組面前,有一些激動的對陳瀟說道:「我們對聯合能量菌進行了反覆的試驗,並且得到了穩定的菌株。」
「在這一些菌株裏面,有一種菌株十分的特別。」
「你看!」
屈萍讓工作人員將培養皿的菌落群取出來,重新放在一個小的器皿之中。
隨後屈萍讓人拿出安倍表。
陳瀟已經猜到了屈萍要做什麼。
果然通過一系列的操作之後,安倍表顯示有電流走過。
屈萍說道:「這種特殊的進度竟然在在這個過程之中會產生的電能,而且這種電能還不低,目前我們正在測定單位體積的該菌落的能量轉化率到底是多少?」
這裏說的能量轉化率是指的屈萍的團隊投入某種能量值的物質之後,能夠被菌落轉換為多少電能,轉化比例是多少?
其實目前屈萍整個團隊都是懵的,他們無意之中發現了這樣一種菌落,但是還是堅持研究下去,因為他們不知道會取得怎麼樣的成就。
屈萍不斷的向陳瀟描述着整個實驗的過程和這株菌落神奇之處。
陳瀟其實提前已經知道這樣的研究成果了,因為他展開了科技面板。
【展開醫學生物:微生物(lv4)】
微生物等級已經升到了4級。
陳瀟對屈萍說道:「無論投資多少精力和金錢,一定要持續跟蹤研究。」
陳瀟相信科技
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